近日, 發(fā)電部黨支部被四川省國資委黨委授予“先進基層黨組織”光榮稱號。
發(fā)電部黨支部現(xiàn)有正式黨員30人，預備黨員1人。該支部根據(jù)電廠運行工作的實際，開展了切實有效的創(chuàng)爭創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，立足崗位推動生產(chǎn)經(jīng)營工作，服務職工群眾，同時形成健康、有序、規(guī)范的支部工作及發(fā)展狀態(tài)。一是堅持“把優(yōu)秀的人才吸收為黨員，把黨員培養(yǎng)為優(yōu)秀人才”理念，不斷加強黨員思想素質(zhì)的培養(yǎng),重點突出黨員先鋒模范作用。支部內(nèi)的31名黨員均是公司發(fā)電運行工作的骨干，在重大事項、重大操作、突發(fā)事件和危難險重面前從不缺位，起到了良好的表率和帶動作用。積極發(fā)動職工群眾向黨組織靠攏，部門員工形成了自覺學習、自我提升的良好習慣。二是堅持以制度為綱領(lǐng)，以情感為紐帶，扎根一線，服務職工。先后完成了部門各項管理制度和運行人員操作手冊的匯編、修編。支部通過“三會一課”、民主生活會、黨員突擊隊等活動的開展，不斷強化黨員干部的黨性修養(yǎng)，提高全體黨員的政治思想素質(zhì)。以“兩個全覆蓋”為主要載體，不斷創(chuàng)新支部工作。支部全體支委采取“1+X”模式聯(lián)系支部所有黨員，黨小組采取“1對1”形式扎根一線運行班組，支部所有黨員通過“1+X”模式聯(lián)系部門所有非黨員職工，在發(fā)電部實現(xiàn)了“三聯(lián)”制度全覆蓋。三是在黨員中積極推行示范活動，通過建立“黨員示范崗”、“黨員責任區(qū)”，使每一名黨員明確了自己的目標、標準，使黨員的先鋒模范作用在工作崗位上得以充分發(fā)揮。四是通過多種形式了解職工思想動態(tài)，加強與職工的情感交流。支部各支委及部門管理人員利用學班集體學習交流、現(xiàn)場崗位交談、面對面定點談心等方式深入了解職工工作、學習和生活情況，努力解決職工群眾工作和生活中的困難。對部門員工堅持“四必訪”，即重大節(jié)日必訪、生病住院必訪、婚喪大事必訪、員工家庭碰到突發(fā)事件必訪，充分體現(xiàn)了黨組織對職工群眾的關(guān)愛之情。五是結(jié)合部門員工年青人占百分之五十以上現(xiàn)狀，支部積極組織開展“安康杯”勞動競賽、千次操作無差錯比賽、安全主題演講、知識競賽、職工足球、羽毛球等各種健康向上、形式多樣的勞動競賽和文體活動，通過活動的開展，不斷提高員工勞動技能和豐富職工業(yè)余文化生活,促進了部門職工的向心力和團隊意識建設(shè)。 （陳文欽、吳健）
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